La escala salarial UOCRA define el piso de remuneración para todos los trabajadores encuadrados en el convenio de la construcción en Argentina. Es de aplicación obligatoria y se actualiza por paritarias periódicas.
Estructura de la escala
Una escala UOCRA típica se publica como tabla con dos ejes: categorías en filas y zonas en columnas. El valor que aparece en cada celda es el básico hora; sobre ese básico se aplican los adicionales que correspondan.
Las cinco categorías principales
- Ayudante: ingreso al oficio, tareas de apoyo y acarreo.
- Medio oficial: 1 a 2 años de experiencia, tareas técnicas supervisadas.
- Oficial: 3+ años, tareas completas de albañilería e instalaciones.
- Oficial especializado: dominio de hormigón armado, encofrados y terminaciones.
- Capataz: coordinación de cuadrilla, control de calidad y planificación.
Zonas de aplicación
El país se divide en cuatro zonas, cada una con un coeficiente que ajusta el básico hora. Las zonas más alejadas o con costo de vida más alto (Patagonia, Cuyo cordillerano, NOA) tienen recargos del 20% al 40% sobre la zona base (AMBA y centro).
Adicionales habituales
- Antigüedad: 1% del básico por año en la empresa.
- Asistencia perfecta: hasta 10% mensual.
- Trabajo en altura, sumergido o con riesgo eléctrico: adicional fijado en convenio.
- Viáticos no remunerativos: cubren traslado y refrigerio.
Horas extra y descansos
La jornada estándar es de 8 h diarias y 44 h semanales. Las horas que exceden ese tope se liquidan al 50% adicional en días hábiles y al 100% los sábados después de las 13 h, domingos y feriados. El trabajador tiene derecho a 12 h de descanso entre jornadas.
Cómo leer un recibo UOCRA
Un recibo bien confeccionado discrimina básico, adicionales remunerativos (suman antigüedad), no remunerativos (no aportan), retenciones (jubilación, obra social, sindicato, ART) y neto a cobrar. Si falta alguna columna, el recibo es observable.
Para qué le sirve al propietario
Si vas a contratar una obra, conocer la escala te permite validar que el presupuesto del contratista refleje costos reales y que la cuadrilla esté correctamente registrada. En nuestra guía de precios de mano de obra UOCRA ampliamos cómo trasladar la escala a presupuestos.
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Preguntas frecuentes
·¿Dónde encuentro la escala vigente?
Se publica en el sitio oficial de UOCRA y en boletines del Ministerio de Trabajo después de cada paritaria.
·¿La escala UOCRA es obligatoria para todos?
Para todo trabajador en relación de dependencia bajo el convenio de la construcción, sí. No aplica a monotributistas independientes.
·¿Qué pasa si la empresa paga menos que la escala?
El trabajador puede reclamar diferencias salariales con retroactividad de hasta 2 años, más intereses y multas.
·¿Las paritarias UOCRA son a nivel nacional?
Sí, son nacionales, pero contemplan diferencias regionales mediante el sistema de zonas.
·¿Qué es la cuota sindical?
Es un descuento mensual obligatorio del salario, destinado a sostener la actividad gremial. Su porcentaje está fijado en el convenio.
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